2008年9月17日《 成都商报 》报道： 四川巴中市政府办公室发2008年中秋节放假通知，要求假日期间做好值班等工作，以“确保人民群众度过一个祥和平安的端午节”。中秋节怎么变成了“端午节”？次日，政府办公室重发度假通知。出错的办公室主任被停职反省，三位正副科长被免职，其中包括刚上任不久的巴中市政府办公室主任。如果巴中市的较真式工作方式从“错字丢官”开始，那么这四个干部被问责则一点都不冤。行政问责就应该如此有细节，才可能蔚然成风，并逐渐成为一种长效机制。下列与这评价所包含的哲理一致的是 A．一夫当关，万夫莫开 B．一叶落，而天下知秋矣 C．一朝被蛇咬，十年怕井绳 D．一客失了信，百客不登门
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| 行政问责要注重“细节”，才可能“蔚然成风”， 并逐渐成为一种长效机制，强调的是量变的重要性，要注重量的积累，反映的是量变引起质变的道理。A项体现的是重点论原理。B.C两项反映的是认识论，现象与本质的关系。D项体现了量变质变的关系，故选D。 |