在工厂上班没签劳动合同发生工伤怎么办

Question

如题所述

Answer 1

如果在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害，或者在工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害，或者在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害，或者患职业病，或者因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明，或者在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，以及其他法律、行政法规规定应当认定为工伤的情形，都应当认定为工伤。
如果发生工伤，工伤职工应当向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。申请时，需要填写劳动能力鉴定申请表，并提交《工伤认定决定书》原件和复印件、有效的诊断证明以及按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件，以及劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。