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民主测评中,有一票不称职,可以评为优秀公务员吗?
如题所述
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推荐答案 2023-03-17
不能。因为优秀公务员需要具备全面的素质和能力,而一票不称职说明该公务员在某些方面存在不足,无法达到优秀公务员的标准。因此,在民主测评中,每一票都是非常重要的,需要认真对待。
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公务员
年度考核等次
答:
(五)存在不廉洁问题,且情形较为严重。公务员年度考核程序 一、总结述职。公务员按照职位职责、年度目标任务和有关要求进行总结,在一定范围内述职,突出重点、简明扼要填写公务员年度考核登记表。二、
民主测评
。对担任机关内设机构领导职务的
公务员,
在一定范围内进行民主测评。根据需要
,可以
对其他公务员进行...
公务员
考核等次有哪几个?
答:
4个。
公务员的年度考核结果有4个等级档次,分为优秀、称职、基本称职和不称职
。年度考核一般是对公务员在一个自然年度的总体工作情况进行评价,每年年底进行。年度考核一般按照程序进行:总结述职,就是写年终总结--民主测评--核实情况--审核评鉴--出结果,确定等级档次。年终的述职报告,大部分人都写过,...
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公务员
年度考核结果为哪些等次
答:
(二)民主测评。
对担任机关内设机构领导职务的公务员,在一定范围内进行民主测评。根据需要,可以对其他公务员进行民主测评
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公务员
年度考核确定
不称职
是怎样处理
答:
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;(四)被确定为优秀等次的,当年给予嘉奖;连续三年被确定为优秀等次的,记三等功;(五)享受年度考核奖金。第十八条 公务员年度考核被确定为基本称职等次的,按照下列规定办理:(一)对其诫勉谈话,限期改进;(二)本考核年度不计算为按年度考核结果晋升...
公务员
定期考核结果分为哪几个等级
答:
公务员
定期考核等次分
为优秀
、称职、基本称职、
不称职
四个等次。公务员考核,分领导成员的考核和非领导成员的考核,领导成员一般是定期考核,非领导成员是年度考核,定期考核以平时考核和专项考核为基础,结合重点考核进行。考核方面主要是德(品德)、能(能力)、勤(勤勉)、绩(绩效)、廉(廉洁),重点...
公务员
晋级
民主测评
票数少,还能晋级吗
答:
一般情况下不能晋级,否则
民主测评
就没有任何意义了。
公务员
考核规定是什么?
答:
年度考核的结果分
为优秀
、称职、基本称职和
不称职
4个等次。《
公务员
考核规定》第十四条年度考核一般按照下列程序进行:(一)总结述职。公务员按照职位职责、年度目标任务和有关要求进行总结,在一定范围内述职,突出重点、简明扼要填写公务员年度考核登记表;(二)
民主测评
。对担任机关内设机构领导职务的公务员...
公务员
年度考核规定
答:
2、个人总结 。被考核人对自身全年工作情况进行总结,认真填写《年度考核登记表》。3、
民主测评
。在精心组织、做好宣传发动工作的基础上,由委机关全体在编在职人员和下属单位负责人参加,对全体被考核人员进行测评。4、领导评鉴。主管领导对被考核人德才表现和工作实绩进行综合
评定,
提出建议考核等次。5、...
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