明明善良正直的员工，为什么人缘却很差呢？

Question

如题所述

Answer 1

  俗话说：职场如战场。这句话非常直白地表明了在职场中，人员心理的复杂性。要想在人际关系如此复杂的职场中存活下去，就必须要有非常圆滑的处事方式。简言之，那些性格直爽的人在职场中，因为不善于处理人与人之间的关系，所以很容易就game over。

  在现实生活当中，其实那些善良正直的人令我们很多人都非常钦佩。毕竟在这复杂的社会当中，能够一直保持出淤泥而不染的品德是很不容易的。然而这一类型的人在职场中却不受欢迎，明明是社会非常提倡的正能量，为何在职场中这类人的人缘很差呢？

  俗话说：人上一百，形形色色。每个人都有自己的想法和脾气，当一部分人汇集到了一起，人与人之间的关系就会变得非常复杂。在职场当中，善良正直的人并不吃香。因为这类型的人在处理某些事上不懂婉转，反而会因为自己脾气性格而破坏自己与他人之间的相处方式。

  这类型的人说好听点，是性格善良、正直，说难听点，就是情商低。虽然这类型的人背后不会对他人搞小动作，但有时候可能因为自己的一句话或者一个行动而影响到他人在公司中立足。

  这类型的人没有心计，也不会权衡人和人之间如何相处才能达到最融洽的氛围。有些事会选择先吐为快，根本不会管说出去的后果会如何。所以在职场中大部分人会对这类型的人敬而远之，以免自己在某些事上受到牵连。即使自己和这类型的人在一起不会吃亏，但也不不愿意和这种没脑子的人做朋友。职场虽如战场，但希望每个人能够在战场中磨砺自己，做更优秀的自己。

Answer 2

之所以人缘很差，是因为你的情商比较低，而且缺乏相关的人生经验，不懂得眼色行事，建议你在平时多参加一些社交活动。

Answer 3

是不是正直善良的员工，没有遇到关键时刻是很难判断的。或许这个员工在很多细节上做的很不好，没有考虑到很多人的感受，因此人缘很差。

Answer 4

可能是因为员工的情商太差了，太老实了，容易被人欺负。