宏碁老板有闲心玩起了音乐会，跳槽最自在职业经理人转型有神功

Question

如题所述

Answer 1

台湾科技界元老级企业家施振荣，身为宏碁创办人，近年来似乎颇为享受他的退休生活。他的儿子，宏碁集团副董事长施宣辉，已经成功接棒，并在公司中展现了出色的领导才能。施振荣在退休后并未闲赋在家，而是积极投身于新的事业，如他创办的“科文双融公司”，旨在搭建文化与科技相结合的创新平台。
在2021年台湾新年音乐会上，施振荣以总制作人的身份出现，展现了他对文化艺术的热情。这场音乐会融合了台湾经典音乐元素，受到了广泛好评。施振荣的积极参与，体现了他对文化+科技融合理念的深入实践。
施振荣在科技界有着“创业大师”的美誉，他的商业哲学和经营理念对宏碁的发展产生了深远影响。他提出的“微笑曲线”和“王道”理念，以及最近的“兼商”思维，都体现了他对商业与社会责任的深刻理解。他认为，商人应在价值交换中扮演重要角色，共创价值，实现多赢。
施振荣家族在宏碁的股权分配上采取了平等原则，确保了家族成员的权益均衡。在家族传承方面，施振荣非常重视，他不仅在家族成员满18岁时推行《家族企业治理准则》，还鼓励家族成员回馈社会。
宏碁的经营管理权在八年前已交给陈俊圣，施振荣对陈俊圣的领导能力充满信心，认为他能够带领宏碁不断转型升级。陈俊圣也不负众望，推动了一系列成功转型，使宏碁在全球布局、创新事业等方面取得了显著成绩。
值得一提的是，宏碁不仅在其核心产业PC领域取得了成功，还在非PC领域的新事业上取得了15%的营收贡献，如新品牌acerpure在空气清新消费市场的成功，以及Chromebook在教育市场的热销。
施振荣的创业精神和经营理念，以及宏碁的成功转型，都证明了创新与传承的重要性。施振荣的次子施宣麟也将接力“智荣文教基金会”，显示了施家对文化教育事业的持续关注和投入。
施振荣的晚年生活丰富多彩，不仅参与公司经营，还积极投身文化艺术活动，他的故事激励着许多企业家在成功后如何继续为社会作出贡献。