员工没有交社保,以后工伤赔偿怎么算

如题所述

第1个回答  2022-01-19
企业未缴纳社会保险发生工伤事故的,由企业按照《工伤保险条例》支付所有工伤保险待遇。工伤保险待遇包括:统筹地区以外就医的交通住宿费用;不能自理的,劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;工伤治疗的医疗费用和康复费用;其他。
《中华人民共和国社会保险法》第四十一条
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
第2个回答  2022-01-19
员工没有交社保,以后工伤赔偿怎么算?现在国家提倡每个员工都需要交社保,如果不交社保的话。以后工伤赔偿的话,自由和企业来打交道来打官司。
第3个回答  2022-01-19
企业未缴纳社会保险发生工伤事故的,需要企业支付所有工伤保险待遇
第4个回答  2022-01-19
员工没有交社保,以后工伤赔偿只能用人单位全部负责了。
第5个回答  2022-01-19
这个问题无法给出准确答案,可以问问身边的人是否知道相关的知识。祝您生活愉快
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