公司年终奖迟迟不发怎么回事

如题所述

1. 如果劳动合同中明确规定了年终奖,而公司未能按时发放,这构成了违约行为。此时,员工可以首先尝试与公司协商解决问题。
2. 如果协商未能达成一致,员工有权向劳动行政部门投诉,寻求帮助。
3. 如果投诉后问题仍未得到解决,员工可以直接申请劳动仲裁,或者提起诉讼,以维护自己的合法权益。
4. 根据《中华人民共和国劳动法》第四十七条,用人单位有权根据自身的生产经营状况和经济效益,自主决定工资分配方式和水平。但这并不意味着可以不履行合同中规定的年终奖发放义务。
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