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公司年终奖迟迟不发怎么回事
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推荐答案 2024-05-02
1. 如果劳动合同中明确规定了年终奖,而公司未能按时发放,这构成了违约行为。此时,员工可以首先尝试与公司协商解决问题。
2. 如果协商未能达成一致,员工有权向劳动行政部门投诉,寻求帮助。
3. 如果投诉后问题仍未得到解决,员工可以直接申请劳动仲裁,或者提起诉讼,以维护自己的合法权益。
4. 根据《中华人民共和国劳动法》第四十七条,用人单位有权根据自身的生产经营状况和经济效益,自主决定工资分配方式和水平。但这并不意味着可以不履行合同中规定的年终奖发放义务。
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今年国企
年终奖
为何
迟迟不发
答:
未到发奖日期
。国企年终奖每年都在年底发放,所以国企年终奖迟迟不发是因为未到发奖日期。 国企是全民国有制企业的简称,央企是中央直属企业的简称。
公司迟迟不发年终奖怎么
办
答:
法律主观:如果在劳动合同里约定了年终奖而用人单位不发的,属于违约行为
,双方可以通过协商解决;协商不成,劳动者可以依法向劳动行政部门投诉;仍然不履行的,直接提起劳动仲裁或者是诉讼。法律客观:《中华人民共和国 劳动法 》第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的...
年终奖迟迟不发怎么
办
答:
如果劳动合同明确约定的工资、奖金的发放标准,用人单位是不能克扣或者拖延发放的
,
因为此时的年终奖属于工资的一部分
。如果“年终奖”是企业根据上一年度经济效益发给员工的额外奖励,劳动合同或规章制度又没有明确约定年终奖的性质,那么用人单位可以自主决定是否发放及发放时间和具体数额。只要年终奖不是工资...
单位
不发年终奖
?
答:
用人单位迟迟不发年终奖不外乎两大原因:首先是效益不好,没钱发
。效益不好固然是客观原因,但是如果不发年终奖,因效益不好而低落的员工士气就会继续涣散,如此一来,重振雄风的时日只会越来越远。想必也是企业资金羞涩,湖南一企业老板用为员工洗脚来代替年终奖;深圳一位网友也发帖披露:一家公司的...
老板
迟迟不发年终奖
,已经交了年终奖名单了,到现在还是没发
答:
也许你老板
没有
忙得过来,因为他考虑的事情可不仅仅是
年终奖
,他还要考虑明年的年终奖哪里来;也许是他的财务有意拖一下,暂时资金紧张;也许他想跑路;也许是卡在银行那里,也许他怕把钱发线你们以后,你们全部跑路,等 等 原因太多,自己慢慢分析吧 ...
老板
迟迟不发年终奖
,我应该如何委婉的提醒他?
答:
我觉得老板
迟迟不发年终奖
,那就证明老板今年可能真的没挣钱,而且受疫情影响,可能他自己都没有挣多少钱,所以不发年终奖也是可以理解的,我觉得如果老板往年对你们不薄,那你们最好还是先别开口。
公司迟迟不发
去年的
年终奖
,一直推脱。该
怎么
办。可以告吗。
答:
2、 法律依据:1) 《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理 2)《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者...
您好,
公司迟迟不发年终奖
,并被告知由于绩效考核为待改进将不予...
答:
你的劳动合同时怎么写明的。要看你签订的劳动合同中对于
年终奖
的定义和说明
发放
规则。如果
没有
强调,不在正常工资标准之中,就没有法律约束力的。再加之你的绩效考核不合格,可能是没有办法拿到。个人建议是你和
公司
先了解清楚情况,进行协商。另外准备换工作的话,要尽快准备好,不要以为这些拖泥带水...
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