在原公司只签订了劳动合同，算入职吗？

Question

要去新公司办入职了，原公司该交的金都没有交的，劳动合同上写的也是非全日制用工，这样需要开离职证明吗？

Answer 1

1、实际用工形式与劳动合同不符，那实际每周工作时间超过24小时了吗？薪资是时薪还是月薪？

2、非全日制用工无需开具离职证明，可以与多家建立劳动关系，随时可口头通知解除劳动关系。

Answer 2

你在原公司签订劳动劳动合同，但是他们没有给你缴纳五险，就说明他们已经违反了劳动合同，你应该对他申请劳动仲裁。

Answer 3

非全日制也是一种特殊的劳动关系，照理是需要出具离职证明的。

Answer 4

只要形成劳动关系，不论签不签劳动合同，都算是入职了，用人单位必须为劳动者交社保，离开公司前要求公司为你补缴社保，并且公司应当按正常离职程序为你办理离职手续。