中国在县（市、区）一级，都存在股级科室和股级干部，可是在《公务员法》中是看不到股级这一级别的，也没有对应的工资标准。在县级以下单位中，需要设置两个管理层次的时候，就在科员和科级之间设一个股级。股级严格说不算行政级别，但是在津贴上单列一级，比科员高。
一是股级干部只存在于县级内设部门或者乡镇。如县委组织部、县政府财政局的中层干部，乡镇街道的综合办、基层所有关负责人。地市级以上机关是不存在股级。
二是股级不是法定的级别序列。按照公务员法和职务与职级并行规定，最低的层次是乡科级，并没有股级序列。比如县财政局副局长和副镇长已经是最低的副科级。为了管理的需要，设置股级进行过渡。虽然在公务员法中没有此序列，但在县级部门和乡镇的“三定”方案里，通常是明确设置股级的，因此股级的设置是有据合理的。
三是股级干部的晋升仍然有优势。在县里，如果要提拔副科级领导干部，股级干部要优先于普通科员。而且股级干部通常承担相对复杂和一线的工作，其待遇也比科员高一些。
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第1个回答 2022-12-12
正股级干部就是在正科级（比如县公安局长，县税务局长，乡长镇长等就是正科级）领导下的最小的公务员领导。
比如，近十万人口乡镇管辖财务所所长是正股级，手下四五个人，有独立的办公楼或者是办公室。又比如，四川某县近100万人口县税务局管辖的第一分局至第四分局的局长也是正股级，每个分局1位分局长、2位副局长，二十几个人分为四个小组，在全县每个分局每年都有不同的税收业务，定额指标。就算股级的分局局长在外人称呼他也是叫某局长，不知道的还认为他是多大的官，算起来，这应该是我国最小的局长了。
比如，近十万人口乡镇管辖财务所所长是正股级，手下四五个人，有独立的办公楼或者是办公室。又比如，四川某县近100万人口县税务局管辖的第一分局至第四分局的局长也是正股级，每个分局1位分局长、2位副局长，二十几个人分为四个小组，在全县每个分局每年都有不同的税收业务，定额指标。就算股级的分局局长在外人称呼他也是叫某局长，不知道的还认为他是多大的官，算起来，这应该是我国最小的局长了。
第2个回答 2022-07-01
以县级单位的官阶来排列： 1，县委书记； 2，县长； 3，人大主任； 4，政协主席； 5，常务副县长； 6，组织部长； 7，政法委书记，宣传部长； 8，未进常委班子的副书记，副县长，人大副主任，政协副主席； 9，县委办主任，政府办主任；（相当于市委秘书长） 10，各部办委主任； 11，局长，乡，镇党委书记； 12，副局长，乡镇党委委员； 13，就是所谓的股长，这个级别在中国现行的行政职务级别分类中是没有的。这种称呼起源于日本，说得清楚一点就是为了便于工作，对基层组织中的中层骨干的一种称呼。它的级别就是科员，副主任科员，主任科员。 14，办事员。 按照国家行政职务：单位排序：党委、人大常委、政府、政协、其它 官员排序： 国务院总理 副总理 国务委员 部级正职，省级正职 部级副职，省级副职 司级正职，厅级正职 司级副职，厅级副职 处级正职，县级正职 处级副职，县级副职 科级正职，乡级正职 科级副职，乡级副职 股长正职，股长副职 科员 办事员
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