失业保险金领取标准是什么？

如题所述

举报该问题

推荐答案 2019-07-07

申领失业保险金应具备以下三个条件：1.按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2.非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。3.已办理失业登记，并有求职要求。

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://88.wendadaohang.com/zd/MVM1KgtKMtVSMg1tcKa.html

第1个回答 2018-12-05

1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金；
2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月，满10年及以上的，为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定；
3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放，满10年及其以上的，按最低工作标准的80%发放。本回答被提问者采纳

第2个回答 2018-12-05

不能拿到失业保险金，因为不符合申请失业保险金的申请资格，只有符合申请条件的才可以拿。

失业保险金申请资格：

1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：

(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(2)非因本人意愿中断就业的;

(3)已依法定程序办理失业登记的;

(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：

(1)终止劳动合同的;

(2)被用人单位解除劳动合同的;

(3)因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的;

(4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;

(5)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;

(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;

(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;

(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;

(9)法律、法规另有规定的。

失业保险金申领发放办法：

有下列情形之二的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。

（一）重新就业的；

（二）应征服兵役的；

（三）移居境外的；

（四）享受基本养老保险待遇的；

（五）被判刑收监执行或者被劳动教养的;

（六）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的;

扩展资料：

失业保险金注意事项：

1月1日前，已经办理了领取一次性失业保险金手续的人员，不再补发。失业保险金调整后的标准：

（一）累计缴费时间满1年不满5年的，失业保险金月发放标准为842元。

（二）累计缴费时间满5年不满10年的，失业保险金月发放标准为869元。

（三）累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为896元。

（四）累计缴费时间满15年不满20年的，失业保险金月发放标准为923元。

（五）累计缴费时间满20年以上的，失业保险金月发放标准为951元。

（六）从第13个月起，失业保险金月发放标准一律按842元发放。

上大龄失业人员如果实现自谋职业，即使已经停缴社保费超过了6个月，上海市失业保险基金也将

按月给予每月所缴社会保险费50%的补贴，补贴期限最长可达3年。

参考资料：百度百科-失业保险金

第3个回答 2020-04-24

1.在失业之前，失业保险缴纳正常，且已经连续缴纳了一年以上。
2.失业并不是由自己的主观意愿造成的，这种情况包括被用人单位解除劳动合同，被用人单位开除等，如果是你自己与单位提出解除劳动合同，则不能享受失业保险金。
3.办理过失业登记和培训，一般在办理失业后次月即可领取。
失业保险金怎么领取
1、首先离职人员的所在单位应该在解除劳动合同后的7个工作日内向相关机构进行备案并提供相关材料。
2、失业人员带着企业出示的离职证明，到当地人力资源和社会保障局办理失业证，失业证的有效期为3个月。
3、公司证明，失业证，个人身份证复印件一起提交到你买失业保险的保险中心。
失业金不领取条件的好处
之所以有人觉得领取失业金不好，主要是因为两方面的原因，一是认为领取失业金这个行为会被记录在个人档案中，以后再找工作，某些大的公司的HR会对求职者有这方面的查询，可能会产生影响。二是认为不能继续缴纳社会保险。
其实并非如此，真正能够符合失业金领取条件的人群比较少，因为失业金的领取条件十分严苛，所以就算是绝大多数劳动者处于失业的状态也是无法领取失业金的，而且就算是领取了，也未必会对下一份工作造成影响。另外，根据目前的相关政策来看，失业人员在领取失业金期间也是可以继续缴纳养老保险的。
此回答由康波财经提供，康波财经专注于财经热点事件解读、财经知识科普，奉守专业、追求有趣，做百姓看得懂的财经内容，用生动多样的方式传递财经价值。希望这个回答对您有帮助。

失业保险金领取条件包括：劳动者按规定参加了失业保险、劳动者非本人意愿中断就业、已办理失业登记和求职登记等。

详情

官方服务

官方网站康波小秘书

第4个回答 2021-10-20

失业保险金领取条件有：一、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已依法定程序办理失业登记的； 4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。二、失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的； (三)已经进行失业登记，并有求职要求的。