第1个回答 2020-05-11
不合法。法定节假日应该照常支付给工资。可以在劳动法里找
第2个回答 推荐于2016-04-30
不是说的很清楚,你指你在这七天上班了没有发你加班工资,还是公司从你正常工资里扣除了七天的工资? 不过不管是哪一种,都是不合法的本回答被提问者采纳
第3个回答 2014-07-02
法律依据:劳动法 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦; (二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法律、法规规定的其他休假节日。 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。