情商比较高的职场人，在辞职的时候是如何维系人际关系的？

Question

如题所述

Answer 1

到底什么是情商高？并没有统一的规范。倘若单单从字面表述，情商是心态商数的简称。可心态商数又是个什么东西呢？又是智者见智仁者见仁了。实际上，绕老绕去，情商无非就是六个字：做人、讲话、办事。不把老话过满，留出回转的范围。会在第一时间记牢要相处的人名字。明白察颜观色，看别人神情就知道什么该说，啥子不应该说，何时该离开了。先聆听后表述，多聆听少表述。

他人在说话的时候，不容易随便切断他人。有些事情会让它一辈子烂在肚子里，不会说出去。不太喜欢跟别人争论，感觉争论没什么意义。学会感恩，不容易让他人吃大亏，给他人相同的收益，而且有可能多给。脸部常常笑容，嘴巴很甜，喜爱说好话，喜欢说他人听了很舒服的话。很有幽默感，让人感觉跟他共处的情况下很舒服，心情很释放压力。

情商高的人一般都有下列好多个主要表现:一是通情达理。乖巧头知话尾，能竭尽所能替人着想。因而他的人品好，身边的朋友，生活工作游刃有余。二是风趣幽默。的身上充满快乐体细胞，能生产制造溶恰气氛。因而他在人际交往上一直处在积极影响力，而不容易当作应声虫。三是能屈能伸。到什么山唱什么歌，懂人情世故善随俗。所以他总是能融入在一切环境中存活，一直比他人活的更幸福。

情商高的人都可以学好立在别人的角度上考虑问题。每一个人观查事儿、了解难题，都有自身的角度和见解，如果我们可以多立在别人的角度上思考问题，许多难题实际上都不是事，也就不容易有那么多因不理解而产生的情侣冷战、离婚后、员工离职这些难题。仅有换位思考一下，以诚待人，竭尽所能考虑到另一方的感觉，能够造就优良的人际交往。

Answer 2

其实，无论做什么，都要明白一件事：不能说太多，不能太快认识人，职场也是如此。 无论你做什么或说什么，你都必须记住不要说太多。 它太满了。 如果你说的太多，人们会认为你喜欢吹牛，或者你不接地气。 这样的人在职场上应该是很不受欢迎的。 另一点是人们不能太快地了解他们。 与陌生人交流时，要注意不要给人熟悉的感觉。 熟悉人是有过程的，要循序渐进。

Answer 3

可以适当的问候对方，并且见到了对方一定要和善一些，可以主动的打招呼，并且也可以适当的去聚餐。

Answer 4

会主动的请自己办公室的同事吃饭，让对方觉得自己是一个特别好的人，以后出现任何问题，寻求对方帮助也会直接的帮助自己，非常靠谱。