法律分析：1、每一周的法定工作日为：5天 (原则上自每周一至周五，周六和周日为工休日完全适用政府机关和事业单位)；
2、一年的法定工作日为：365天/年-104天/年法定工休日-10天/年法定节假日=251天；
3、每一个月法定工作日为：251天/年法定工作日÷12个月=20.92天；
4、每日工作8小时，每周工作40小时，超出法定工作时间的工作为加班。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
《国务院关于职工工作时间的规定》 第三条 职工每日工作8小时、每周工作40小时。