企业混乱没效益的通病是什么原因?

如题所述

1、人才流失严重,原因最复杂,薪酬体系不合理,企业文化无凝聚力,学习机会少,成长空间有限,干群关系不融洽,人才全面流失,呈现从低到高各层次的专业人才流失必列也是从低到高的发展;
2、产品质量失控,产品的追溯性很差,经常找不到质量责任人,员工的质量意识不强
3、营销成本偏高,售后服务费用偏高
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