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    • 在公司5年半了,公司要改成计件工资制度,不想做了,辞职能不能拿到赔偿

    在这家公司做了5年半了,以前是计时工资,现在公司要改革,改成计件工资制.但感觉公司订的标准太底了,如果是淡季,几乎都拿不到什么钱了,所以不想再做.
    请问现在辞职能不能拿到赔偿.
    我们的劳动合同签到2011年的,现在还没到期!
    谢谢!

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    推荐答案   2010-04-08
    你完全可以不同意公司的改制，因为这是单位单方面变更劳动合同，你有理由不同意，如果协商不一致，可以要求单位给予赔偿。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2010-04-08
    你可以决绝变更合同，单位因此解雇你的，你可以要求赔偿。
    第2个回答  2010-04-08
    是用人单位变更合同，所以他要补偿
    第3个回答  2010-04-08
    应该不可以吧，主要是看合同上是怎么写的。
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