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在事业单位临时工十三年,现63岁在职没有社保可仲裁吗?
如题所述
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推荐答案 2023-06-09
63岁,已超过退休年龄3年,不能认定劳动关系了,只能认为是劳务关系,不需要缴纳社保的。申请仲裁已经不受理了。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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http://88.wendadaohang.com/zd/MS1SgtgcKMaK1BKgSV.html
其他回答
第1个回答 2023-07-07
可以申请仲裁,要求单位给予相应的补偿。
第2个回答 2023-05-19
这种情况不能再要求申请劳动仲裁了。
相似回答
事业单位
的
临时工,
单位没有签劳动合同
,没有
交
社保,
怎么维护自己的合法...
答:
你好,
既然你是临时工,应当是签劳务合同而不是劳动合同,事业单位不为你缴纳社保是不违法的
,你无法找事业单位维权。你的情况只能是找你的包工头维权而不是找事业单位。
公司
没有
交
社会保险,
我可以申请劳动
仲裁吗
答:
公司没有交社会保险,
不可以申请劳动仲裁
。用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相关规定,劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。《高级人民法院、劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪要》则规定,用人单位未为劳动者建立社会保险关系。欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴...
本人
在事业单位
工作七
年,临时工没有
签订劳动合同,也没有给我交
社保
答:
您好,
您可以提出劳动仲裁
,可以向原单位主张未签订劳动合同的双倍赔偿金、补缴社保、公积金、加班费、经济补偿金等,并要求单位帮你办理失业登记。
事业单位临时工
工作20
年,
未签订劳动合同,未缴纳
社保
。身体原因想辞职...
答:
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁
,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;...
事业单位临时工
未缴纳
社保,
并且我快
到
退休年龄
了,
应该怎么办?
答:
现在法律对劳动者倾斜,个人一般不会输。另外注意:养老金必须交满15年,医保必须交满25年(1991年以前入职的交满15年即可)才能享受养老金和退休医保,你应当携带身份证到你户口所在区县的人社局去查一下你从工作以后哪些
单位没有
给你上
社保
(养老保险和医疗保险,2003年以后
临时工
也要给上社保。之前...
在一
事业单位
当
临时工
工作了十几
年,没有
给我做医保
社保
,现在己
到
退休...
答:
单位一直没有给你交
社保
医保 说明你
在单位
做一直是按临时用工用你的 一般不会得到补偿 只能和单位协商补偿点 不行看看能不能去申请劳动
仲裁
事业单位
的
临时工,
单位没有签劳动合同
,没有
交
社保,
怎么维护自己的合法...
答:
事业单位
的
临时工
单位没有签劳动合同没有交
社保,
可以要求单位补缴社保及签订劳务合同。劳动合同法规定:用人单位拒签劳动合同 1、用人单位拒绝与劳动者签订劳动合同的,用人单位应当赔偿劳动者双倍工资。2、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限...
我在一
事业单位
做
临时工有
十四年一直没买
社保
但已
到了
退休年纪可以要求...
答:
不知道你是否与单位签订合同,按照劳动合同法规定只要与单位建立劳动关系必须缴纳五险一金的如果没有缴纳,你可以到当地劳动仲裁部门
仲裁,
并且要求不齐
社保,
至于如何不齐可以咨询劳动部门。
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