法律规定60岁以上能否从事保安工作

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物业保安超过60岁合法吗答：法律分析：是可以做保安的。不违反劳动法。但是60岁以上的劳动者与公司之间的关系不再是劳动关系，而是劳务关系，属于民事范畴，不再适应劳动合同法和劳动法。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老...

物业保安超过60岁合法吗答：物业保安超过60岁是合法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者达到法定退休年龄后，与用人单位之间的法律关系将从劳动关系转变为劳务关系，这意味着60岁以上的保安人员与物业公司的关系不再是劳动法意义上的劳动关系，而是属于民事范畴的劳务关系，用人单位不需要与他们订立劳动合同，而是需要签订劳务...

60岁还能做保安吗答：法律分析：是可以做保安的。不违反劳动法。但是60岁以上的劳动者与公司之间的关系不再是劳动关系，而是劳务关系，属于民事范畴，不再适应劳动合同法和劳动法。工作与生活的关系是相辅相成的，工作可以为生活提供保障，更好生活则是工作的目的。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条...

劳动法规定对于60岁老人干小区保安有规定吗?需不需要健康证答：没有规定，根据单位要求看需不需要提供健康证，法律没有强制规定，60岁老人在咱们国家已经算退休了或者已经享受养老保险待遇了，不属于劳动法规定的劳动者了。法律分析健康证是指对食品、饮用水生产经营人员、直接从事化妆品生产的人员、公共场所直接为顾客服务的人员、有害作业人员、放射工作人员以及在校学生...

物业聘用60岁以上老人做保安合法吗答：法律分析：保安公司用六十周岁的当保安是合法的。法律依据：《保安服务管理条例》第十六条年满18周岁，身体健康，品行良好，具有初中以上学历的中国公民可以申领保安员证，从事保安服务工作。申请人经设区的市级人民政府公安机关考试、审查合格并留存指纹等人体生物信息的，发给保安员证。提取、留存保安员...

保安年龄限制60岁公安部规定答：18周岁以上，60周岁以下。根据查询华律网显示，公安部规定，保安年龄限制在18周岁以上，60周岁以下，但若持有保安员证，且具备相关专业技能和工作经验，部分保安岗位的年龄限制可适当放宽。

法律规定60岁以上能否从事保安工作答：法律主观：保安年满60岁，即不具有法定劳动者资格，用工单位聘用的，不是劳动关系，不受劳动法规调整，不适用《工伤保险条例》，不能申请工伤认定。工作中遭受事故伤害的，由雇佣单位按人身损害承担赔偿责任，但本人具有过错的，可以减轻赔偿责任。但根据人社部《关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（二...

办保安证最大年龄是多少岁答：办理保安证的最大年龄限制是根据相关法律法规以及保安行业的规定来确定的。一般来说，大多数地方会规定年龄上限在50岁到60岁之间。然而，具体的年龄限制可能因地区和行业而异。遵守年龄限制规定对于保障保安工作的质量和安全具有重要意义。法律依据：《保安服务管理条例》第十六条规定：年满18周岁，身体健康，...

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