行为科学的理论基础是

Question

如题所述

Answer 1

1.人是社会人；
2.企业中不但存在着正式组织，而且存在着非正式组织；
3.新的领导能力在于提高职工的满足度，在于通过提高职工的满足度来鼓舞职工的士气。
这三条结论构成了早期人际关系学说的主要内容，也是后期行为科学的基本理论基础。

扩展资料

　　广义的行为科学是与研究人的'行为规律有关的诸学科，如心理学、社会学、人类学、经济学、劳动经济学等。

　　狭义的行为科学是现代管理科学的重要组成部分，运用类似自然科学的实验法和观察法、社会科学的社会调查法，研究人在工作环境中的行为规律。