7.을은 갑의 설비,식기를 아끼고 보호할 의무가 있다. 8.을은 갑의 내부 인원과 업무외 다른 일들을 하면 안되며 발견시 즉시 계약을 해제한다. 9.을은 인원변동이 있을시 갑의 동의를 거친후 건강증명서를 제출해야 근무할수 있다. 10.을은 의무를 이행할 때 반드시 갑의 규칙 제도를 준수해야 한다. 1 갑,을 쌍방은 본 계약서를 확인하고 싸인한후 도장을 찍는다. 2 아침4원/인,점심6원/인,저녁6원/인으로 정한다. 3 식대는 식사후 지불하는 방식으로 하며 다음달 5일부터 10일사이에 대체 수표로 결제한다.