1月离职会影响发13薪吗

Question

如题所述

Answer 1

1. 十三薪通常是一种特殊性质的奖励，由单位给予符合条件的员工。
2. 这种奖励具有一定的可撤销性，通常要求员工完成一年的工作才能享受到第十三个月的薪水。
3. 如果员工在一年内离职，单位可能会根据具体情况决定是否发放第十三个月的薪水。
4. 年终奖作为一种奖励性的福利待遇，旨在激励员工的工作表现，并非强制性发放。