88问答网
所有问题
五一上班不得三倍工资怎么办?只给多一天工资!我这里属于小型超市
如题所述
举报该问题
推荐答案 2015-07-19
è¿ä¸ªè¦åå³äºä½ èªå·±ï¼ä½ å¦æè¿æ³ç»§ç»åå¤ç»ä¸å¤©ä½ å°±æ¿çãä¸æ³ç»§ç»åå¯ä»¥ç³è¯·å³å¨ä»²è£ã
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://88.wendadaohang.com/zd/MKtM1KVctca1VgM1g1a.html
其他回答
第1个回答 2015-07-19
上有政策下有对策!工商检一家亲!我这小作坊和平常一样
相似回答
公司排班制,国定假为正班,不享有
3倍工资
是否合理?
答:
是指依据《劳动法》第四十四条第(三)款规定。即企业如在法定节假日,如五一节,安排员工加班的,应当支付给员工的加班工资为不低于其日工资的300%.即其加班工资≥日工资*300%.即不低于
三倍工资
。综上,按标准工时制的员工,在法定节假日加班,企业应付工资为:法定节假日综合工资=应付法定节日工资+...
在一家
超市上班
每天十个小时无休,期间有法定节假日,照常上班,
工资
正常...
答:
在正常的情况下,你是可以要求加工资的
,但是我们会发现在这种情况下,能够真正把工资加上去的情况是非常少的。因为他只是一个普通的超市,很可能一般的劳动部门不去监管他。或者说他监管了之后,这个超市很可能会把你给他裁员,所以我们真的不知道该如何去。错,也只能说我们其实真的是非常弱势的群体。
在永辉
超市
当合伙人过年,过节都没有
3倍工资
,只有补休
1天
,合法吗?
答:
既然是合伙人。就是没有
三倍工资
。也是自己的生意,这种情况合法合规的。
临时工,签了合同春节期间老板不肯给
三倍工资怎么办
答:
拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权
。《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)...
永辉
超市
法定节假日
三倍工资怎么给
的
答:
一般来说 假日
三倍工资
是按照你日平均工资算的
超市
里法定节假日也要
上班
没有给
三倍工资
,虽然补休了,但是补的不够全面...
答:
你好,虽然国庆节放假七天,但是国庆节的法定节假日只有三天,也就是说,在这三天法定节假日里安排加班,应当支付不低于300%的加班费。另外,法定节假日安排加班,即使安排补休,也应当支付上述加班费。
在
超市上班工资
2600一个月,上了一个月,不想做了,根老板辞职,老板
只给
...
答:
在
超市上班工资
2600一个月,上了一个月,不想做了,根老板辞职,老板
只给我
50快一天,一天还要上九个半小时的班,联临时工都不如。怎么能这样了。请各位帮帮我。... 在超市上班工资2600一个月,上了一个月,不想做了,根老板辞职,老板只给我50快一天,一天还要上九个半小时的班,联临时工都不如。怎么能这样了...
北京永辉
超市
合伙人加班
不给
加班费合法吗
?我
是永辉超市的一名收银合伙...
答:
3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75...
大家正在搜
请问一个月只上班几天工资怎么算
只上班一天有工资吗
不适合上班只适合拿工资什么意思
只干了一天可以不给工资
只上三天班辞职了有工资吗
我的性格不适合上班只适合领工资
过年法定假日上班只给两倍工资
不想上班只想拿工资
只上班两天有工资吗
相关问题
沃尔玛超市员工和促销员,五一上班都有三倍工资的吗?
超市里上班但是还没开业,端午节工作有三倍工资吗
在超市上班不超过8小时,法定假日有三倍工资吗?
辞职了,老板不给工资怎么办?
厂方促销员要求超市支付加班费;厂方底薪低于最低工资标准;要求...
在小超市上班被辞退是不是应该给三倍工资
超市里上班但是还没开业,端午节工作的话有三倍工资吗
在超市收银员,过年不放假,是不是得有三倍工资,不过我们昨天已...