现在社会经济变化如此复杂的状态下，有不少的朋友也可能会因为单位效益不好而惨遭下岗的命运，在职工下岗之后自然也就没有了之前在单位上是可以缴纳医社保的便利，那么在下岗之后这些职工究竟是要继续缴纳自己的职工医保，还是改为城镇居民的医保呢？
我们知道城乡居民医保它的缴费档次是很多的，但是即使讲到最高档位的居民医保给我们的保障也没有城镇职工的医保来的多，毕竟最低的缴纳限度一年才只用缴纳一百多元，下岗之后，工人可以根据自己的经济适用况来选择是否要改为城镇居民的医保，因为改变之后也没办法再改回去。
而职工医保能够在等级比较高的医院享受更高的报销比例，并且还能够有一部分资金按月返还到自己的医保卡中，可以使用这笔钱到门诊去看医生，或者是结算自己的药品费用，而普通的居民医保是没有这种待遇的。
还有一点区别就是如果职工医保缴纳到一定的年限之后，可以终身享用，而城镇居民的医保由于它保障的金额本来就比较低，再加上每年缴纳进去的费用相对较少，如果断交的话，就无法继续再享受，不管缴纳多少年都不能终身享有。
所以不管是从报销的比例还是从返还的金额，都是职工医保就划算，我们要知道现如今人们的生活压力原本就比过去更大，因此在工作和生活中难免会出现病痛的时候，在生病的情况下就，不得不经常和医院的医生打交道啊，我们知道现在的医疗成本相当高啊，随便买一些药品可能就要花费好几百元，更不要说生大病之后在医院长期治疗的费用，基本上是大部分朋友都很难凭借着自己的工资去全额承担。因此现在社会上才如此强调医社保的缴纳问题，并且医保属于不能断交的保障项，也就是说我们即使是在正常上班期间，假设说我们的单位没有给我们很好的缴纳医保，导致我们的医保断交，只断交第一个月就会导致我们的医保无法继续使用，如果连续断交好几个月甚至达到三个月以上，我们的医保缴纳年限甚至会清零。因此比较重视自己医保的朋友，一定要看清楚单位帮助自己缴纳的情况，一旦发现断交，就要立刻向单位反映并要求补齐。