刚毕业工资要求不高，但是工作不安稳怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

在刚毕业阶段，接受一份工资相对较低但工作不稳定的工作是常见的情况。以下是一些建议来处理这种情况：

1. 忍耐并取得经验：刚毕业时，很多人都会遇到工资低、工作不稳定的情况。这是一个积累经验和学习的机会。通过承担不同的工作职责和项目，你可以发展自己的技能、增加工作经验，并为将来追求更稳定的工作做准备。

2. 寻找实习机会：通过申请实习岗位，你可以接触到更多的工作机会和行业内的专业人士。虽然实习通常是没有薪资或报酬低，但它能够为你提供珍贵的经验和建立人脉的机会。

3. 持续学习和提升技能：利用工作空闲时间，不断学习和提升自己的技能。这可以包括参加培训课程、在线教育、自学、参与志愿者项目等。提升自己的技能和知识可以增加就业的竞争力，开拓更多的职业机会。

4. 发展人脉关系：通过积极参加行业活动、职业网络和社交媒体，与行业内的人建立联系。参加职业协会、行业研讨会和社区志愿者项目等活动，可以向潜在雇主展示你的才能并获取工作机会。

5. 寻找其他收入来源：为了增加稳定性和收入，可以尝试兼职或自由职业工作。这将帮助你在工作不稳定的同时增加收入。

6. 持久的目标和计划：制定一个长期的职业目标，并为实现它做好规划。这包括了解所处行业的就业趋势、市场需求和机会，并为自己的成长和发展制定适当的目标和计划。

在任何情况下，要保持积极的心态和承受能力。刚毕业是人生中的一个起点，通过持续不断地学习和努力，你将能够逐渐获得更高的薪资和更稳定的工作。同时，记得要保持耐心并灵活应对各种职业机会和挑战。

Answer 2

这要看个人抱负了，如果你的能力不足，并且觉得自己当一个平凡人就好了，那肯定是在找工作的时候追求稳定，如果你的能力尚可，并且你有一个很高的目标，那么你可以追求高薪。如果可以得到更高的薪酬，谁不想。可是你不一定有这样的机会，也不一定有这样的能力，那么大多数的人会退而求其次选择一个稳定的工作。
但是对于大多数的人来说，刚刚出社会开始找工作的时候肯定是追求的稳定。因为大多数的人还不敢跳出那个框架直接去追求高薪的工作，首先是你没有这样的路子，第二是你没有这样的能力，你如何去和其他人竞争，高新的工作，你是哪里来的自信？大多数人在找工作的时候还是追求稳定的，因为大多数人其实都是普通人，很多人想的并不是我要飞黄腾达，年薪千万而是想的是自己，能有一个家能有一个房子，然后有一个家庭最好再养一个宠物，那么就够了，在这个时候可能稳定比高薪更重要。
这也是为什么有那么多的人都想去追求一个铁饭碗，想去考公务员，因为这样的话自己一辈子都不用愁了，不管未来的行情怎样变动，你不管发生了什么大事件，自己的工作始终在这里，自己也不用担心被裁员，甚至自己以后的养老都有了保障，那么这对很多人来说其实就是一个很完美的结局，人找工作是为了能够养活自己，这是最基本的一点，那么如果工作稳定已经足以完成这一点的话，大多数的人其实是不愿意继续拼搏了的。
而那些追求高薪的必然是自己有理想，或者说觉得自己的能力应该得到更高的薪酬，那么这种人生来可能就不太频繁，或者说需要经过社会的打磨才能够慢慢的磨去棱角，不管怎么说两者没有谁对谁错之分，只不过人的追求不一样。

Answer 3

鱼和熊掌不能兼得二者，刚工作的时候，可能很多人还不明白自己的定位和人生规划，有的工作干一段时间就感觉没兴趣了，那么换工作是难免的事情。