公司三个月没交社保怎么办

Question

如题所述

Answer 1

可以通过以下方式解决：
1、与公司协商。
2、协商不成，去公司注册地劳动行政部门投诉公司，要求公司补缴社保。
3、仲裁。向公司所在地或者实际工作地点劳动争议仲裁委员会提出仲裁，要求公司补缴社保。
4、诉讼。对仲裁裁决不服的，向公司所在地或者实际工作地点法院起诉。

企业前三个月没交社保的，要企业补交的方法如下：
1、可以先和公司协商补交社保。
2、如果协商不成，保留好相关证据，可以向社保局去投诉。
3、如果投诉无果的，可以提起劳动仲裁。
4、如果不服仲裁的，可以向人民法院提起诉讼。

公司三个月没有交社保可以要求公司补缴，具体内容如下：
1、用人单位不给员工缴纳保险属于违法、违规行为，触犯法律，需要承担相应责任。根据相关规定，用人单位没有给员工缴纳社会保险的，劳动者可以解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金；
2、如果不交保险，员工可以投诉至劳动监察部门，到时候会要求公司补缴保险，公司拒不执行的会下达处罚决定书，直至要求法院强制执行。

希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。

【法律依据】：《社会保险法》第六十三条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；
并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。