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物业企业可以将项目上的保安人员外包给其它物业企业?
如题所述
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第1个回答 2020-11-03
可以的,允许在条线方面请第三方公司
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关于
公司将员工外包给
第三方?
答:
劳务外包,就是把人事管理的部分或全部工作
外包给
一个服务机构来完成,这本身是合法的。该
公司
倒闭的话,同样可以按照合同规定的内容得到应有补偿,只是此时的追诉对象为劳务公司,而不是原公司。从法律的角度来看,根据《劳动合同法》第三十五条的规定,用人单位和劳动者可以协商并同意变更劳动合同的内容。...
你好,请问
物业公司
承包的
项目可以
赚包给其他公司吗?对对方的资质有什麽...
答:
可以将单项的服务项目承包给其他公司
,比如:保安服务承包给保安公司,清洁服务承包给清洁公司,绿化养护承包给绿化公司,工程维修承包给工程维修公司等.承包单项服务的公司需具有相应服务资质,比如,保安公司需要有许可证和公安部门的批文等.但是,物业公司不能将全部服务承包出去,若全部承包出去违反<物业企业资质管理...
物业公司
是否属于劳务派遣
答:
据物业管理条例规定,
物业公司可以将部分服务项目承包给专业的服务公司承担,但不得将所有服务项目外包
。物业公司也可以承担所有的服务内容,可以自行招聘所有的物业服务人员,不一定是劳务派遣。物业公司本质就是劳务,物业服务合同就是劳务合同,是劳动密集型企业,如果物业公司将保安、保洁服务承包给专业服务公...
物业
管理服务
可以
向外地
企业
派
保安
吗
答:
注意最后一条 ,第十五条,你应该看下,应符合这个规定的话你就要和当地的
企业
签订合同,合同上将其列为
物业
管理区域。第十三条 自行招用保安员的单位应当具有法人资格,有符合本条例规定条件
的保安员
,有健全的保安服务管理制度、
岗位
责任制度和保安员管理制度。娱乐场所应当依照《娱乐场所管理条例》的规定...
...
人员
是否必须在
保安公司
雇请?还是
物业公司可以
自己聘请?有什么依 ...
答:
物业公司可以
自行聘请保安,与保安建立劳动关系,也可以与
保安公司
建立劳务派遣协议,由保安公司与派遣给您单位。根据《中华人民共和国劳动合同法》:第五十八条 劳务派遣单位、用工单位及劳动者的权利义务 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的...
保安
是劳务派遣还是劳务
外包
答:
保安公司
属于是
外包
性质的,基本上都是由保安公司进行招聘并培训,然后安排到合作单位工作。劳务派遣公司做的是派遣,派遣
人员可以
是劳务派遣公司招聘的,也可以是实际用工单位招聘的。劳务外包与劳务派遣的区别,具体如下: 1、法律适用不同; 劳务外包适用合同法,更多崇尚当事人的意思自治,法无禁止即...
物业
管理条例第二十四条规定
答:
保安人员
在维护
物业
管理区域内的公共秩序时,应当履行职责,不得侵害公民的合法权益。综上所述,本条规定了从事前期物业服务的物业管理
企业
的选聘方式。因此,开发商直接委托自己的子
公司
担任物业服务企业是不合法的,应该经过招投标的形式选任物业服务企业。如果开发商的子公司符合招投标条件,并且在公平竞争...
物业
管理可不
可以
转让给第三方
答:
根据《物业管理条例》:第三十九条 物业服务
企业可以将
物业管理区域内的专项服务业务委托给专业性服务企业,但不得将该区域内的全部物业管理一并委托给他人。如果物业公司不能提供整体服务时,应向业委会提出说明,由业委会自行安排
物业公司的
招投标。物业服务机构无权擅自将所管理的
项目
直接转让给第三方。
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