职务犯罪最轻会判三年以下有期徒刑或者拘役。
依据《刑法》的规定，职务犯罪判几年，要依据犯罪的罪名和犯罪情节而定。例如，构成贪污罪的，贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑。
滥用职权罪，国家机关工作人员滥用职权，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，一般处三年以下有期徒刑或者拘役。
职务犯罪的判别依据：
1、职务犯罪的主体在我国法律中规定：一是国家机关工作人员、二是国有公司、企事业单位中的国家工作人员、三是人民团体中的工作人员、四是受国家机关国有公司、企事业单位、人民团体的委托管理、经营国有财产的人员。
2、职务犯罪的客体要件：侵害的是国家对职务活动的管理职能。
3、职务犯罪的主观要件：行为人对其行为的危害后果，所持的一种心理与心理状态。
4、职务犯罪的客观要件：我国法律规定职务犯罪的客观要件主要有以下三种形式：一是利用职务之便;二是滥用职权;三是严重不负责任，不履行或不正确履行职务。
职务犯罪留置最轻会按如下判：被留置三个月的公务员最轻的处理为开除职务的决定。如果涉嫌利用职务便利犯罪的，检察机关在查明以后，判断该犯罪事实明确、证据充分的，则会提交相关材料和证据进行提请公诉。公务员一旦被留置，最轻处理是开除公职，有的涉嫌犯罪可能会被判刑。职务犯罪是，指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章规范，依照刑法应当予以刑事处罚的犯罪。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国刑法》
第三百九十七条 【滥用职权罪】【玩忽职守罪】国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。
国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。
