签了三方协议不想去了要交违约金吗

Question

如题所述

Answer 1

1. 如果毕业生在签订三方协议后不想去单位报到，首先要考虑的是协议中的违约金条款。如果协议中明确规定了违约金数额或计算方式，那么毕业生可能需要支付相应的违约金。
2. 然而，如果毕业生已经到签订三方协议的单位报到，并签订了劳动合同，之后又决定辞职，那么劳动者有自由选择工作的权利。如果用人单位在一个月内没有答复，则辞职自动视为有效。此时，毕业生可以办理失业证，并前往想去的单位就业。
3. 需要注意的是，毕业生违约除了需要承担违约责任，支付违约金外，还可能带来其他不良后果。例如，用人单位可能因为毕业生的违约而遭受损失，包括已经投入的人力、物力和财力，以及对录用人员的后期工作安排。这些损失可能导致用人单位对学校和毕业生产生不信任，影响今后的合作。
4. 根据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任。这意味着，如果毕业生违反了三方协议的约定，他们可能需要承担继续履行合同、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。