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寒假工不发工资怎么办没签合同的
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推荐答案 2022-03-24
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假期工可以向劳动部门投诉,或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠的工资和因未签书面劳动合同而应支付的双倍工资,如果对仲裁结果不满意的,可以向人民法院提起诉讼解决。
《中华人民共和国劳动合同法》
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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寒假工没签合同不给
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寒假工不发工资怎么办没签合同的
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寒假工没有
干
到
期限
不给
钱
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法律分析:假期工可以向劳动部门投诉,或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
,要求单位支付拖欠的工资和因未签书面劳动合同而应支付的双倍工资。法律依据:《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
寒假工没有合同不给工资怎么办
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寒假工不发工资
去哪里投诉
答:
大学生
寒假工
,用人单位不支付其
工资的
,劳动者是可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,也可以直接申请劳动仲裁。如果
未
及时支付工资,
有
两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以
到
当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。
寒假工没有合同不给工资怎么办
答:
假期工可以向劳动部门投诉
,或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠的工资和因未签书面劳动合同而应支付的双倍工资面对拖欠工资劳动者如何维权1、劳动者因被拖欠工资发生争议时,应先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商。一般来说,多数用人单位会考虑到诉讼成本和造成的负面影响...
寒假工
拖欠
工资怎么办
答:
打
寒假工不给工资
,首先可以联系公司人事进行协商解决,如果用人单位拒绝发放工资,就可以找劳动部门进行投诉或者保留好证据,比如在该单位工作的证明、协商调解的过程等,申请劳动仲裁。如果用人单位以过年三天放假属于国家的法定节假日,劳动者
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上班为由不发放工资,根据劳动法的规定不成立,用人单位仍然...
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