当主管需要什么能力

Question

如题所述

Answer 1

作为主管，需要具备以下几种能力：
1. 时间管理能力：能够根据工作的紧急程度和重要性来安排任务的优先顺序，并有效地利用时间，确保在既定时间内完成任务。
2. 情绪管理能力：能够识别并控制自己的情绪变化，保持心情愉悦、稳定和乐观。在与他人发生争执时，能够冷静下来，通过理性沟通解决问题。
3. 主动性：展现出踏实、负责任的工作态度，以及对工作的敬业精神。主动发现工作中的问题，并尝试先行解决，而不是被动地等待指令。
4. 诚信正直：诚实守信，不参与贪污、结党营私等不道德行为。保持正常的生活规律，不利用公共资源谋取私利，不收取回扣，不做违法乱纪的事情。
5. 执行能力：根据上级的指示和任务需求，制定详细的计划，并克服困难，认真执行，确保按时完成任务。
6. 组织能力：具备一定的组织公司员工的基本能力，能够有效地组织各种活动。