猎头公司的原则是

如题所述

猎头公司的原则是如下:

首先,猎头公司应坚持诚信原则。在寻找和推荐人才的过程中,猎头公司必须保持诚实和透明。这包括向企业客户提供真实的人才信息,以及与候选人建立诚信的沟通。避免夸大其词或误导候选人或企业,以确保猎头公司的声誉和信誉。

其次,猎头公司应坚持保密原则。在处理候选人个人信息和企业敏感信息时,必须严格遵守隐私保护法规。保护候选人和企业的隐私权是猎头公司的基本职责,因此猎头公司应确保信息的妥善保管和合理使用。

此外,猎头公司还应坚持专业性和独立性。在推荐人才时,猎头公司应具备专业的行业知识和人才辨别能力。同时,猎头公司应保持独立性,不受任何一方的影响或操纵,以确保推荐人才的公正和客观。

工作内容

1、负责目标行业客户信息分析,研究客户需求。

2、负责市场拓展,与客户建立委托招聘协议,并维系良好的客户关系。

3、从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动。

4、从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历,分析市场并确立搜寻的方向及目标。

5、指导助理利用有效工具,有计划地进行搜索、筛选候选人。

6、准确地传达客户的招聘需求,为候选人做面试、评估,通过有效的匹配工作来确定合适的候选人。

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