上了医保而又公司自行给职工报销医疗费可以吗?

我公司给职工上了医保,但是职工报销都没有通过医保,公司全额报销. 按照社保规定是需要先去社保报销的,但公司员工不多,就直接所有医疗费用都给员工自行报销了.是否可行?(公司自愿) 会计上怎么处理?可否放在职工福利费里?
我主要关心: 会计上怎么处理?可否放在职工福利费里?

当然可以了,医保虽然不是公司全额报销的,但是办理起来也是有点麻烦的,可能是你们公司老总不想给员工太多麻烦,况且人也不多,报销也不是太多,所以这也就当成 是公司给员工的福利了
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2010-10-09
你们公司领导有点(傻的可爱)。保险公司应该负的责任你们自己承担了。哈哈员工谢谢你们公司。保险公司谢谢你们公司。这样的好单位我还没有遇到过。建议你们的好领导,应该报销的让保险公司报。不够的单位给点补助。这样既维护了公司的利益。也维护了员工的利益。理赔也简单的,到指定医院住院,然后让保险公司来人给你们办理理赔。就找当初给你们办理的人。她或者他拿了佣金就应该为你们服务的!本回答被网友采纳
第2个回答  2010-10-09
你们公司应该是给你们交了两份保险的,一份是社保,一份是商业保险。
相似回答