简历的工作经历造假了怎么办?会查吗?

今天去一家公司面试,通过了,简历也留下去了,但是这家公司我两年前也面试过,面试通过后上了一天班就辞职了,当时也留了一份简历,今天面试的这份简历里面的工作经历和两年前写的不一样,造假了,怎么办?好害怕会查啊,这次又面试通过了,想去上班,又怕会发现简历造假到时开除我,我想问公司保留入职人员个人简历多长时间就销毁呢?

一般最多保留一年就销毁了,不用担心,没事的。
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第1个回答  2018-10-09
放心,公司是不会保留离职员工的简历的。就怕在工作过程中,不能自圆其说,到时一个谎言会用无数个谎言来搪塞。所以,人还是真诚一点的好本回答被提问者和网友采纳
第2个回答  2019-11-08
就算简历没有保留,入职前公司会不会做背景调查呢?

简历造假是工作履历造假了还是学历造假了还是。。
如果公司不进行背调的话,一般是没有什么大问题的。
第3个回答  2018-10-09
开玩笑,学历怎么造假?能力怎么造假,技术面试笔试机试一下子露馅了,销售岗得有业绩追问

不是特别重要的岗位,就是车贷催收工作,但是我简历里面的工作经历造假了,四年做了三份工作,都是销售类的,但是这次简历里把工作时间改了,以前从事的公司也缩短成了两份,心里想着工作写太多不好怕面试以前以为不稳定,所以改了两份工作,然后时间也跟着变动了

像这种催收公司,两年前的简历还会保留着吗?会不会拿出来跟我今天的简历对比一下,如果有的话可能就会开除,甚至害怕进入个人征信,以后找工作都难了。

第4个回答  2018-10-09
两年,HR都换好几茬了,谁还记得你,只要不是大公司,人事管理很混乱的,放心吧
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