云南编外人员政策清退补偿多少

如题所述

解除合同前12个月的平均工资乘以补偿月数,补偿月数至少为1个月。清退编外人员时,用人单位应当依据相关规定和法律规定,履行给予经济补偿金或者遣散补助金的义务。经济补偿金标准一般为员工在被解除合同前12个月的平均工资乘以补偿月数,补偿月数至少为1个月。编外人员通常指与政府机关或单位签订劳动合同,但并未获得正式编制的个人。
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