你好,我想请问一下,如果我在一个单位工作了三年,前两年没有签合同,到第三年的时候才开始签合同,然后就...

你好,我想请问一下,如果我在一个单位工作了三年,前两年没有签合同,到第三年的时候才开始签合同,然后就是从第三年才开始正式给我交保险,我想请问一下,如果说我现在辞职不干这份工作了,单位能把前两年的保险全给我补上吗?请指导一下,谢谢!

第1个回答  2010-10-28
如果单位愿意,只能把前两年的保险给你补偿,通常社保机构只接受补交半年。
第2个回答  2010-10-28
我想用人单位是不会主动给你补上的。你可以先同用人单位协商;协商不成,你再考虑仲裁或起诉。不过你得自己收集在前两年你与用人单位存在劳动关系的证据。
第3个回答  2010-10-28
你的单位应该补交,先协调,协调不成可以申请劳动仲裁,注意拿到劳动合同,三年前的入职手续复印件,个人工资银行对帐单,防止单位抵赖
第4个回答  2010-10-28
单位在无劳动合同的情况下雇佣你,应该发你两倍工资,并赔偿社保等费用,并按照08年1月的新劳动法规定实行。
补缴社保是不可能的了,你只能从现在开始尽早缴纳。
第5个回答  2010-10-28
辞职不辞职都应该补。

建议你用一小时看一下《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》你就知道该怎么办了,而且会使你一生受益。

注意收集证据,证明你的工作年限,加班等。如果仲裁或诉讼,这很重要。本回答被提问者采纳
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