日本语言学校出勤率低？

Question

我目前在新宿京进语言学校上课。现在我的总出勤率有84% 签证到今年7月底。但是我现在有4次单月出勤低于80%。学校说校长要找我谈话有开除的可能。我觉得我总出勤不算太低 到七月前还可以往上拉一拉。我想问的是 1.我的签证更新会不会有问题？2.语言学校会不会就这样给我开了。3.如果校长找我谈话的话我应该怎么说？说点什么好话让他能别把我开除了。

Answer 1

你好，根据我查到的信息，日本语言学校的出勤率要求一般是90%以上，入管局的要求是80%以上。 如果出勤率过低，会影响你的签证续签和学校留学资格。 你目前的总出勤率有84%，但是有4次单月出勤低于80%，这可能会让学校和入管局怀疑你是否真的在认真学习。 我建议你尽量提高你的出勤率，不要再缺课、迟到或早退。 如果校长找你谈话，你可以诚恳地道歉，并解释一下为什么出勤率低的原因，比如生病、家庭问题等，并保证以后不会再发生类似情况。 说点好话也许可以缓和一下气氛，比如感谢校长和老师对你的关心和教导，表达你对日语学习的热情和兴趣等。

Answer 2

日本语言学校的出勤对于学生学习日语来说非常重要。出勤情况良好的学生可以更好地掌握语言知识，提高听说读写的能力。同时，出勤率也是学生申请延长留学签证或转换签证类型的必要条件之一。
一般来说，日本语言学校的出勤要求比较严格，通常要求学生达到90%以上的出勤率。如果学生由于某些原因缺勤，学校通常会要求学生提供请假证明或者医生证明，否则将会影响出勤率。
因此，对于想要在日本语言学校学习的学生来说，出勤是非常重要的，要尽可能保持良好的出勤率，这对于学习效果和未来的留学规划都有很大的帮助。