我是去年4月上班的 一直没有签合同只签了一只入职表 上面说要做满一年不然不给压的那一个月工资然后本人签名的 现在快过年的想辞职 老板不让说要做满一年在来打辞职报告 我想问一下那个入职表可以代表合同吗 合法吗
老板的这种说法不合法。
没有签劳动合同 只有一张入职表演员
追答哥们,你这是发呀。你可以直接咨询劳动监察大队。收集好证据,可以和老板要所有工资发一篇,没社保的补社保,没签合同的损失费等等。我原来工资3000元,没签合同,工作三个月,老板赔给我2万多。
可以找免费律师。我收集证据和跑劳动监管,2天完成。10天解决工资问题。
追问那要收集那些证据呢 我工资也是三千
追答老板给你发的工资条或会计或转账记录,签到表或app上的签到记录,在公司工作的文件往来记录,工作记录。
追问你好 请问方便留个微信什么的吗 有些过于申请劳动仲裁的问题想咨询一下你
那入职表上有我的签名 没有关系吗
追答入职表并没有法律效力,只有劳动合同才有。
追问好的谢谢
同事说那个入职表可以代表公司 就相当于劳动合同法所以我也不清楚
嗯 打算周一咨询一下劳动局