1、费用报销
一人一账户,员工移动端录入信息,财务及管理者可随时审批。
2、合同管理
从合同创建、审批到完成,全部流程企业管理者都可查看详情。
3、现金流监控
调账单填写后不能删除,永久有调账记录,实时进行现金流监控
4、财务报表
公司进账、出账、调账、员工的发票申请、公司常用费用的报销申请等表格化呈现,一目了然
5、股东对账
客户信息、客户类型、销售来源、业务类型等资料分门别类保存、让股东对账清晰透明。
1、合伙人之间拉帮结派
刚开始合伙的时候,大家都是哥俩好,大家一起好。可是做着做着,可能就会产生其中一两个或者是几个单独形成派系,想去排挤其他的人,而其他的又拉上一两个来排挤对方。到了这种地步,估计离倒闭也不远了。
2、不会管理
有的人几个人合伙关系到时挺好了,好到只要有一个人管,其他人就无所事事了。当然,如果管的这个人有能力还行。有的就是属于没什么能力,瞎管理。 这样的公司永远留不下好员工,更别说赚钱了。
钱账分管,互相牵制合伙经营要讲究彼此信任,这句话说的没有错,但不要忘了,还有古人的名训“亲兄弟明算账”的至理名言摆在眼前。所以对合伙人的信任,应该建立在注意财务、账目清楚,钱账分管的前提下。要做到财务、账目清楚,钱账分管,互相牵制。就要明白信任是理智的、有限度的、有约朿的道理,只有这样,才可实现长久信任。
合伙经营必须做到账目公开,便于互相监督。但许多人合伙创业时,为节约开支,往往确定由一方做账,但因不懂会计,致使账目不清,导致合伙人不信任。
注意事项
一、唯亲是用
有的人喜欢用自己的亲戚、朋友。这下好了,合伙中的其中一人用了自己亲戚朋友,其它几个也想着需要点自己人,也用自己亲戚朋友,这下好了,整个公司百分之八九十都是亲戚朋友。造成的结果就是管理起来非常困难。
二、能共苦、不能同甘
这应该是合伙生意失败的最典型也是最多的。在刚开始创业的时候,几个人共同拼搏,共同努力,其心协力把生意做好,公司做大。但是当生意或公司形成一定规模了以后,开始获得大额利润之后,几个人就开始为分钱而闹矛盾了。导致的结果就是四分五裂。
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