老板非要用微信发工资怎么办？

Question

我微信和支付宝付款都是用的卡里面钱，怎么才能拒绝老板微信转账呢直接给打卡里面呢？

Answer 1

一、微信发工资不合法
首先，很明确的一点，企业用微信给员工发工资是不合法的。
不合法的理由主要有以下几方面：
第一、目前国家对企业的社保和地税是实行联网管理，假如老板用个人微信来转账发工资，就没法在国家系统里留下记录，相当于是逃避了社保缴纳和个人纳税的义务。
注意，我的用词是“义务”。所谓义务，就是不能协商缴纳不缴纳的问题，那必须是强制性缴纳的。
社保是强制性缴纳的，个人所得税也是强制性缴纳的。
若使用微信付工资，员工不用缴纳个税，员工和企业都不需要缴纳社保，假如被稽查到，我相信这家企业一定会遭受到处罚。
第二、国家关于劳动法和工资支付的问题，也不允许使用微信支付，那一定是要通过正规的对公账户来向员工支付工资，并且代缴社保和个税等费用。
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二、用微信发工资的企业不靠谱
对于亲戚小吕来说，老板用微信来发工资，这本身就说明这家企业不太靠谱。
首先，老板都不用正规的对公账户给员工发工资，说明他对有关法律法规比较淡漠，或者说是明知故犯。
前者说明老板的文化素质不高，后者说明老板是个投机取巧之人，无论是哪一种人，都不值得员工跟随。
所以这样的公司，显然就不靠谱。
其次，用微信发公司，很可能这个公司都没有配置专业的财务人员，人员架构不完整的一个公司，自然也就不是那么可靠了。
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三、遇到这样的公司或老板如何应对
那么，像小吕那样，碰到此类公司该如何处理呢？
我给了几条建议：
建议一：不去这样的公司上班。本身这个公司和老板就不太靠谱，今天可以用微信发工资，明天也许就欠薪不发，以后的隐患是比较大的。能不去上班就不去上班。
建议二：给老板提建议，希望对方可以纠正。针对那些不懂法的老板，善意的提醒也许还会起到效果；可是你却很难唤醒一个装睡的人。
建议三：假如老板不听建议，执意要给你用微信发工资，你也可以去劳动部门举报（匿名），毕竟企业里头也不仅仅就是你一个员工这样发工资，老板碰到了有关部门审查，这个做法也必须得进行调整。

Answer 2

这个不要紧的呀，老板非要用微信发工资，你就让他发到微信上面就是了，你使用微信付款就可以的呀，你到时候难道上外面买东西比如上超市啊？买东西啊，你直接用微信付款呢，可以点到你的微信钱包先使用啊，优先使用微信钱包啊，然后再使用绑定的银行卡就行了。

Answer 3

老板用微信给我发工资，我发成功的记录，但钱还没到账上，怎么办老板用微信发工资本来是不正常的，即使你发成功的记录，你也没收到也没关系，不会代表你已经收到工资了，继续跟老板谈可以，工资还是要发给你的。

Answer 4

老板通过微信给我发了工资，还给我发了成功记录，但钱还没有到。我该怎么办？老板通过微信发送的工资不符合规定。即使你已经发送了成功记录，如果你没有收到它也没有关系。这并不意味着你已经拿到了薪水。继续跟老板说话。工资仍将支付给您。

Answer 5

老板用微信发工资本来就是不合规矩的，你就算是发了成功的记录，那没有收到也是没有什么关系的，不会代表你就是已经收到工资了，继续跟老板说下就可以了，工资还是要发给你的。