七部门发文外卖送餐员收入不得低于当地最低工资，外卖员的权益该如何保障？

Question

如题所述

Answer 1

外卖送餐员和我们平时的生活息息相关，他们的工作极大程度上方便了我们的生活，关于七部门发文外卖送餐员收入不得低于当地最低工资，外卖员的权益该如何保障？ 我认为主要有以下几个方面。首先，七部委联合发文，为了保障外卖员的权益，他们正常劳动所得不应该低于当地的最低工资标准，这一举措切实维护了外卖员的利益。其次，外卖员的工资大多数是靠跑单量进行计算的，有些外卖员是没有底薪的，全靠送餐量维持每个月的收入。最后，外卖员是值得尊敬的一个群体，他们每天都在路上奔波，为客户送餐。一个小小的差评就足以让他们一天白干，所以说此次七部委联合发文是非常人性化的举措，对外卖员来说是一件好事。

一：外卖员的权益可以通过这些主管部门的发文得到切实的保障，国家是他们有力的支撑。

七部委联合发文，为了保障外卖员的权益，他们正常劳动所得不应该低于当地的最低工资标准，这一举措切实维护了外卖员的利益。

二：外卖员的权益还需要外卖平台的管理更加规范和人性化。

外卖员的工资大多数是靠跑单量进行计算的，有些外卖员是没有底薪的，全靠送餐量维持每个月的收入。

三：这次措施值得称赞。

外卖员是值得尊敬的一个群体，他们每天都在路上奔波，为客户送餐。一个小小的差评就足以让他们一天白干，所以说此次七部委联合发文是非常人性化的举措，对外卖员来说是一件好事。

关于七部门发文外卖送餐员收入不得低于当地最低工资，外卖员的权益该如何保障？大家还有什么想要补充的，欢迎在评论区下方留言。

Answer 2

这种情况下是需要签订劳动合同的，所以就可以拿着当初签订的劳动合同去劳动局维护自己的权益。

Answer 3

应该建立一个统一的规定，也要提供相应的福利，同时也要提升外卖员的社会地位。

Answer 4

应该制定劳动规则保证外卖员的利益的，因为他们也是非常辛苦的，应该得到一定的保障的。