如题所述
没有明确说多少，那应该有给一个大概的区间范围，一般来说，都是按照区间的低值来给的。
如果没有当场表明会录用你，要是顺利通过面试，会有人联系你的，到时候可以看看具体的薪资待遇是什么样的，如果距离自己的预期比较远，可以试试能不能约谈，重新聊一下薪资。
如果觉得最低值可以接受，那么签合同的时候要具体再看看其中是否有其他的附加条件，或者是其他影响薪资的内容。