工人和干部退休待遇有区别吗

Question

如题所述

Answer 1

部身份和工人身份退休的区别是：1、工资级别区别：二者退休后退休金等级不同，且工人身份退休没法进行职改；2、福利待遇区别：干部身份在退休以后，享受的福利待遇、各项国家补助更好，工人身份退休，如果是缴纳社保满15年，到了退休的年龄，可按月领取养老金，未满15年，不能领取养老金；3、晋升机制区别：在同样的工作岗位上，提拔优先考虑干部；4、职业道德考试区别：在同等岗位上工人必须参加职业道德考试，干部不需要；5、养老金缴纳区别：工人必须要交纳养老保险金，干部不需要。

什么是干部身份和工人身份？
1、干部身份：干部身份是原来计划经济体制下，人事管理的制度，一直沿用到今天。仅在一些情况下还有用，比如报考公务员，一些国有企业、事业单位。职称的认定、评定，工龄的审核等也和此有关；
2、工人身份：工人身份是原来计划经济体制下，人事管理的制度，一直沿用到今天。工人身份仅在一些情况下还有用。在中国社会体系中，公民分三种身份：农民、工人、干部。农民归农业部管理，工人归劳动局管理，而干部归人事局管理。

干部与群众（城市里其主要成员为工人）的身份差异，其表现形式大体上至少有如下几种情况：
1、在档案履历表里，干部是有行政级别的，群众则没有行政级别。
2、在政府管理劳动者的分工上，干部属于人事局管辖，群众属于劳动局管辖。
3、在社会单位的划分上，在机关单位和事业单位工作的人（主要是知识分子，从这个角度来说，知识分子并不属于工人阶级，而是属于干部阶层）可以享受干部待遇，而在企业工作的人则只能享受工人待遇（企业的负责人可以享受干部待遇）。
4、在政府及其直属部门的职务聘任上，基本只对拥有干部身份的人开放。
5、干部身份是一种终生的身份，不因其退休而失去。

希望以上内容能对您有所帮助，如果还有问题请咨询专业律师。

【法律依据】：
《中华人民共和国劳动法》第七十五条
用人单位全部职工实行劳动合同制度后，职工在用人单位由转制前的原工人岗位转为原干部技术岗位或由原干部岗位转为原工人岗位，其退休年龄和条件，按现岗位国家规定执行。