劳动仲裁，公司迟了很久才签劳动合同。

Question

公司迟了很久才签劳动合同。我是17年8月在公司入职的，当是我记得我签了劳动合同。今天我问同事我当是不是签了1年合同怎么都1月份了公司也没和我续签合同。我同事和我说我的合同是2月28号到期。我现在休年假什么的都不说，我这样可以去劳动仲裁吗？而且公司经常加班平时工作时间经常超过10小时。投保险和公积金的时候也只有五险。

Answer 1

首页你要弄明白你的要求是啥。劳动者入职一个月之内单位应当和劳动者签到劳动合同，逾期未签订书面劳动合同，须支付双倍工资，直到签订书面劳动合同为止。超过一年未签订书面劳动合同的认定为无固定期限劳动合同。你可以要求延迟签订书面合同期间的双倍工资。加班未支付加班工资的可以要求支付加班工资。可以向劳动监察大队投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

Answer 2

这样你需要带好签订的劳动合同，去当地的劳动仲裁中心举报，希望可以帮到你

Answer 3

公司的做法的确有问题，你可以申请仲裁，但建议你根据公司环境和你个人需求谨慎选择下一步行动。