我在一家饭店上班 昨天中午发了工资 然后我下午没去上班 今天找经理辞职 经理不给我这个月的工钱

Question

如题所述

Answer 1

你辞职是要提前一个月的时间通知领导的
这个就是劳动法的规定，不是说马上就可以走人了
要是处理不好，那就是没有工资的了追问

你觉得能处理好吗

追答

因为可以拿到一部分的

追问

我还不满16周岁 劳动局会可怜我吗

追答

可怜谈不上，你也不需要的，你的要求合情合理，你的工资肯定要拿到，劳动局会去协调的

追问

嗯嗯

我去试试

回头聊

追答

好的，你要态度强硬一点，最多就是旷工半天，不至于是自离

追问

好的

Answer 2

楼上说是不对的 主要看单位是否与你签订了书面劳动合同及你工作的时间 ，如果单位在你工作了一个月后任然不和你签订书面劳动合同， 你是可以已单位未与我签订书面劳动合同为由提出离职的，追问

合同 什么合同也没签

能要来吗

我只是旷了半天工 因为她不喜欢我 所以半天直接给我按自动离职算 不给我钱

是前厅经理给我说的

追答

你一共入职了多长时间？

追问

到现在1个半月

而且我不满16周岁

追答

雇佣童工是犯法的 1个人要处20000元以上的罚款的
你去当地劳动部门吧

追问

不会吧 我打个工 还扣我两万块钱

追答

是罚款单位 和你没有关系
直接去当地劳动监察吧

Answer 3

找劳动仲裁追问

我觉得大部分的酒店都是旷工三天自动离职没有工资 但是我昨天旷工半天 她算我离职 这样对吗