关于批评的名言警句
1. 进行批评时，要借以委婉、含蓄、隐蔽、暗喻的策略方式，由此及彼，用弦外之音，巧妙表达本意，揭示批评内容，引人深思和领悟。
2. 批评是一件很艺术的事情，批评以管用、有效为限。
3. 你的每一份经历，不管是顺境还是坎坷，都会增加你生命的厚度。世界很小，请带着梦想一起奔跑;世界很大，请带着坚持努力成长。
4. 站的角度不一样，思考问题的角度，顺序就不一样，多用耳朵去聆听他人的教诲，跟随部队学习，永远要做多于说。
5. 能够当面批评说明领导对员工的重视,首先应虚心倾听,接受指正，如果有批评不当也应该解释清楚，不要有误解甚至误会。 学会倾听,是尊重他人的基本,不要只听开头或者臆断对方的思路，商业谈判也是一样，能够听的明白才能更好的应对。
6. 对于领导者来讲，批评需讲究策略，不能太过任性，否则批评会没效果，批评下属，并非是为了骂人，而是为了将工作完成的更好。不可一味批评，否定，否则，会适得其反。
7. 一分钟一秒种自满，在这一分一秒间就停止了自己吸收的生命和排泄的生命。只有接受批评才能排泄精神的一切渣滓。只有吸收他人的意见才能添加精神上新的滋养品。
8. 面对批评要勇于承担，当下属犯错，作为领导首先在自己的上司面前承担责任，然后就是检讨下属犯的错误是不是有自己疏忽的地方呢？自己是指导不到位还是监督不到位，认真的进行思考，只有这样才能共同进步。
9. 一个优秀的人的成长，就是接受批评与自我完善的过程。
10. 高级干部内心强大的表现是经得起批评，真金不怕火炼。世界上肯定会有不同意见，我们一定要有战略自信，这个自信首先是不怕别人批评。”
11. 想要达成目标就要收起那颗玻璃心，领导有压力，下属也有压力，都需要练就一颗强大的内心。
12. 一切批评都是为了目标改善，当批评到来时，用豁达的胸怀积极接受批评，用谦虚的态度正视批评，并付之于行动。对自己来说就是一次提升。
13. 火车跑的快全靠车头带。团队中领导时刻关注每一个成员，领导的批评是对工作的肯定对不足的指正。接受批评是对问题认知的过程也是自我提升的过程。
14. 行动可能不会给你带来快乐，但不行动决对不会给你带来快乐。击败不等于击倒，跌倒了，爬起来，继续努力解决问题。
15. 西方谚语说："恭维是盖着鲜花的深渊，批评是防止你跌倒的拐杖。"孔子的弟子子贡也曾说："君子之过也，如日月之食焉。过也，人皆见之;更也，人皆仰之。"
16. 能虚心接受人家的批评与建议，能虚心去请教他人，才能集思广益。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考