学会甩锅，真的是职场当中一种较好的生存方式吗？

Question

如题所述

Answer 1

谁也不傻，有人甩锅就有人背锅，与其学会如何甩锅，何不提升自己的识别和判断能力，将一件事情彻底落实好了再执行，这才是生存方式。

职场中，甩锅和被甩锅的事情，其实挺常见的，只是你应该如何去看待。领导做安排什么事情就去做什么事情，最后出现问题，领导会把所有的责任放在你的身上，这其实并不是问题的核心。问题的核心是你作为一个下属，是否具备判断和沟通的能力， 学会这样的技能，才是在职场中生存的最佳方式。

首先，识别和判断能力是最重要的，在领导交付你一件工作之后，你是否能够判断出这件工作我做了之后会有什么后果？或许说我做了之后能带来什么样的收益，这对于一个员工来说是需要有判断标准的。当你能够判断出这件事情，如果我做了效率不高，反而会产生严重后果，这类事情对于你来说就应该学会拒绝。

其次，和你的领导去沟通。学会和领导沟通，这件事情应该怎么做才能够达到最理想状态，这就是我们经常提到的向上管理。在职场中并不是只有领导管理下属，更重要的是员工也要学会管理领导。怎样说服领导更好地去处理这件事情？怎样说服领导去改变其工作策略，都需要智慧，所以我们不要去埋怨被领导甩锅。

作为下属，要有足够意识去帮助领导辨别这件事情，做之后会有哪些后果，然后再去执行。

Answer 2

当心聪明反被聪明误。
别人都不是傻子，偶尔的一次甩锅，可能不会被人知道，次数多了就会有人知道的，别太自以为是了。
这是拿起石头砸自己的脚，最终的结果就是自己有困难，没有几个人会去帮你的。
失道寡助，得道多助！本回答被网友采纳

Answer 3

甩锅这种行为本质上很不道德，因为谁都没有义务去替别人承担过错。然而正所谓职场如战场，甩锅只能算是轻量级的职场现象。你会提出这个问题，说明你内心还是有道德底线的吧，毕竟那些惯于损人利己的老油条是不会计较这种事情的。
比起学会甩锅，我倒是更建议你学会保护自己，同时不断提升自我，用别人无法超越的能力武装到牙齿，让自己足够强悍，面对任何问题都游刃有余，不需要甩锅，更没有人敢把锅甩给你，这样才是最好的结果呀：）

Answer 4

得看情况，不能一味的甩锅，否则后面会给人造成一种不负责任的感觉。最好就是见机行事。
当被别人甩黑锅的时候就可以看情况甩掉。但不能作为万能手段。

Answer 5

哎，学会甩锅的话，那还真不是因为你自己的锅，你得背吧，有的人要做人要出入真诚是吧？但有的人就往往就不真诚，所以的话把黑锅永远都是甩的别人身上去。哎，你遇见这样的人的话离他远一点就行了呀，最好是不要来往。