事业编9级到8级硬性条件

如题所述

该人员编制9级到8级的硬性条件有工作年限要求、考核合格、资格要求。
1、工作年限要求:需要在9级岗位上工作一定的年限,才能有资格晋升到8级。
2、考核合格:在晋升前,需要年度考核达到合格或以上等次,不能出现不合格的情况。
3、资格要求:符合有关法律规定的资格要求,需要具备相应的学历、专业背景等。
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