2021年一次性奖金扣税标准是什么?

如题所述

根据文件规定, 2019年1月1日至2021年12月31日期间居民个人取得的全年一次性奖金,纳税人可以根据情况自行选择计税方式,是否并入综合所得计税。

选择一:不并入综合所得,计税方式如下:



以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按月换算后的综合所得税率表,确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。计算公式为:

应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数

选择二:并入综合所得,计税方式如下:

发放的奖金数与居民个人当月的工资薪金,采用累计预扣法进行计算个人所得税。

注:自2022年1月1日起,居民个人取得全年一次性奖金,应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。

拓展资料

个人所得税的税额=应纳税所得额*适用的税率-扣除数。其中,适用的税率以及扣除数是根据纳税额与12个月相除之商来确定的。一次性年终奖的计算方法是根据当月工资是否超过扣税的最低标准来区分。比如说,你的年终奖是15000元,当月的工资是3000元的话,就要按照[15000-(5000-3000)]/12=1083.33,税率为3%,扣除数为32.5元,因此个人所得税最终计算为32.5元。

年终奖是企业或者用人单位根据员工全年的工作效益进行考核后给员工发放的一次性奖金,一般好的企业审核制度完善,奖惩制度也合适,发放的年终奖能够激励员工好好工作。年终奖是独立于月工资之外的奖金,因此也是要缴纳个人所得税的。

根据《劳动法》相关规定,全年一次性奖金也属于工资的一种,属于劳动范畴,如果你发现自己所领取的年终奖金有缺少或者推迟,可以向劳动相关部门上诉,以维护自身合法利益。

全年一次性奖金就是年终奖,是企业为激励员工好好工作的一种方式。

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