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环卫工人节假日加班工资怎样算
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推荐答案 2018-06-07
人员加班工资为：国假三倍工资；日加班工资为月工资除以21.75天；国假每年为11天。
其他假日和双休日一般按日工资的两倍工资计算。
环卫工人的加班工资容易被无端克扣，这个要么向项目部询问，要么向政府部门举报。
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环卫工人节假日加班工资
是多少
答：
1. 环卫工人节假日加班工资标准：按照法律规定，安排劳动者在法定节假日加班的，
应支付不低于工资的300%的工资报酬
。2. 申请劳动仲裁拖欠加班工资所需材料：- 《仲裁申请书》：申请人需如实填写，一式三份，提交两份给仲裁委，保留一份。- 身份证明：劳动者需提交本人身份证明的原件及复印件；用人单位...
环卫工人加班工资
基数
如何计算
答：
即：日工资以月计薪天数2 1.75天进行折算，小时工资在日工资基础上除以8小时进行折算
。法律客观：加班费的计算基数计算如下：1、如果劳动合同有明确约定工资数额的，应当
以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准
。应当注意的是，如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等，应...
环卫工
在法定
节假日
有无带薪加倍的
工资
?
答：
环卫工在法定节假日依法付出加班的，
用人单位应当依法支付不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资
。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。《工资支付暂行条例》第十三条 用人单位在劳动...
环卫工人节假日加班工资怎样算
答：
人员加班工资为：国假三倍工资；日加班工资为月工资除以21.75天；国假每年为11天
。其他假日和双休日一般按日工资的两倍工资计算。环卫工人的加班工资容易被无端克扣，这个要么向项目部询问，要么向政府部门举报。
打扫公厕有假吗吗!规定的假没休照常上班
工资
点
怎样算
?
答：
按国家规定，劳动者都应该享受假期，即便是打扫公厕的保洁人员也是有假的。规定的
假期加班
的，应该
工资
标准的两到三倍予以补偿
环卫工人
国庆七天
假期工资怎样算
答：
单位采取不正当手段要求员工加班，员工可以拒绝。虽然在上述4种情况下，员工不得拒绝加班，但单位还是应该支付
加班工资
，加班工资必须按照劳动法第44条规定的标准支付。拖欠或克扣劳动报酬或加班工资的，可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条或《劳动合同法》第85条规定解决。不同的是前者可以...
伊宁市
环卫工人
加班有
加班费
吗?
答：
工作日加班费的
计算
方式：月
工资
÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；法定
节假日加班费
的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。证明加班时间方面的证据主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班...
环卫工人
为什么过年上班没有
加班费
答：
一般情况下，不论工作岗位是什么，只要劳动者在法定
节假日加班
的，都应当按照日程工资的3倍支付
加班工资
。所以如果你在法定节假日加班就应该支付加班工资，应付而没付的，可以向当地劳动监察大队投诉。希望对你有帮助，望采纳！
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