1. 鸟笼逻辑效应:这是一种心理现象,指的是人们在见到一个不合适的鸟笼时,会不自觉地想要放入一只鸟,以使其变得合理。这反映了人们倾向于按照现有条件或设定去行动或思考的倾向。
2. 破窗效应:这一效应描述的是环境中的不良现象如果被放任存在,会诱使人们仿效,甚至变本加厉。比如,如果一栋大楼的一扇窗户被打破而未修理,其他窗户很快也会被破坏。
3. 责任分散效应:也称为旁观者效应,指的是在紧急情况下,由于周围有其他人在场,个体的责任感会减轻,从而导致没有人采取行动。
4. 帕金森定律:这一定律指出,在等级制度中,组织机构会趋向于扩张,直到其效率完全消失。它揭示了官僚主义和低效行政的潜在原因。
5. 晕轮效应:也称为哈罗效应,是指人们对他人的认知判断,首先是根据个人的好恶,然后从这个判断推论出认知对象其他品质的现象。
6. 霍桑效应:这个效应表明,当人们在意识到自己正在被关注或者被观察的时候,会刻意去改变自己的行为或者是言语表达的效应。
7. 习得性无助实验:这个实验揭示了个体在经历重复的、不可控制的负面经历后,可能会发展出一种无助感,即使后来有机会改变这种状况,个体也可能不会采取行动去改变。
8. 证人的记忆:研究显示,证人的记忆并不总是准确的,他们可能会受到提问方式、情境暗示等因素的影响,从而改变对事件的记忆。
9. 迅册罗森塔尔效应:也称为皮格马利翁效应,是指教师的期望或信念对学生发展产生影响的现象,教师对学生的期望会影响学生的表现。
10. 虚假同感偏差:也称为虚假一致性偏差,是指个体高估或夸大自己的信念、判断及行为的普遍性,认为自己的观点比实际上更普遍。
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