公司少交3个月社保

进公司的时候有3个月的试用期,这3个月没有交社保,但是试用期过后转正的第456个月也没有交社保,从进公司的第七个月才开始交社保,11年7月进公司,8 9 10月试用期,11 12 和12年1月 没有交社保,从12年2月才开始交社保,之前没有社保卡,13年4月离职,5月进入第二家公司,第二家公司还是按时交了社保,关键第一家公司少交3个月的社保,我该怎么办?
转正之后的 11 12 和12年1月都有扣社保的钱

如果无法和公司沟通更改霸王条款,则需要自己携带社保卡到社保局,咨询相应的补交方式,一部分地区是无法补交社保费用的,交费年限采取顺延的形式,不影响交费和保险方式。
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第1个回答  2014-01-14
你有和公司签订劳动合同吗?少买的你可以去劳动仲裁
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